Энциклопедия Баланса Энциклопедия Баланса
Бухгалтерия, налогообложение, стандарты, отчетность, налоговые программы, консультации
ПравилаПравила ПрофильВход ПрофильМои данные Личные письмаЛичные письма RSS подписка на форумRSS Поиск по форумуПоиск по форуму Рекламодателям
Сроки представления:
до 16 февраля: 510.00, 400.00, 421.00
до 16 февраля: 910.00 декларация за 2 полугодие 2025г.
до 16 февраля: 300.00, 200.00, 870.00 декларации за 4 квартал 2025г.
до 16 февраля: 701.01, если сумма имущ.налога за 2026г свыше 300 МРП
до 20 февраля: 320.00/328.00 (импорт в январе)
до 20 февраля: 851.00 (договор с января), 870.00 (разрешит.док.за январь)
Сроки уплаты:
до 20 февраля:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в январе (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за январь)
до 25 февраля:
- КПН/ИПН и СН за 2 полугодие 2025г. (ф.910.00);
- АП по КПН за февраль (ф.101.01);
- НДС за 4 квартал 2025 года (ф.300.00);
- Плата за эмиссии в окружающую среду за 4 квартал 2025 года (ф.870.00)
- ИПН, ОПВ, ОППВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж (ф.200.00, ф.910.00)
- налог на имущество (ф.701.01)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за январь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в январе)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Техподдержка КНП ИСНА knpsd@ecc.kz
Налоговый режим налогоплательщика проверить
  • Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
    Все санкционные списки по РФ
  • Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
  • Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23,8%
  • Ставки в 2026 г.: КПН 20%, НДС 16%, ИПН 10%+15% > 8 500 МРП(36 762 500), ИПН для ИП на ОУР 10%+15% > 230 000 МРП(994 750 000), ИПН с дивидендов 5%+15% > 230 000 МРП(994 750 000), СН 6%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 3,5%, ЕП 24,8%
  • с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
  • с 1 января 2026: МРП 4 325, МЗП 85 000, базовый НВ для ИПН 30 МРП = 129 750
  • Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
  • Пределы для СНР в 2026 г.: самозанятые 300 МРП = 1 297 500, упрощенка 600 000 МРП = 2 595 000 000, предел для ведения БУ на упрощенке 135 000 МРП = 583 875 000.
  • Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
  • Предел для НДС в 2026 г.: 10 000 МРП = 43 250 000, упрощенка без НДС.
  • Пределы налоговой задолженности в 2026 г.: 20 МРП = 86 500 - арест счетов, кассы; 45 МРП = 194 625 -ограничение в распоряжении имуществом, взыскание с дебиторов; 27 000 МРП = 116 775 000 - ограничение на выезд из РК
  • Базовые ставки НБ РК: с 03.06.24: 14,5; с 15.07.24: 14,25; с 02.12.24: 15,25; с 11.03.25: 16,5; с 13.10.25: 18,0. Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК

  • Продаются домена BALANS.KZ, TAX.KZ, VEBINAR.KZ по вопросам приобретения обратитесь пожалуйста на поддержку


    Посмотрите похожие темы
    Удержание страхового взноса с зарплаты сотрудника
    Как в 1С8 правильно делать проводки н...
    какими проводками отразить в бухучете...
    Нужно ли производить удержание алиментов с обязательных пенсионных взносов
    920.00 код НО какой НК ставить, если есть несколько ЗУ в разных НК?
    Начать новую тему  Ответить на тему      На главную Энциклопедия Баланса »
     
    Можно ли производить удержание из зарплаты 50%, если у сотрудника есть еще несколько кредитов     
    Reader
    Guest

      

    #1 Вт Мар 10, 2015 10:32:06 Сообщить модератору   

    Здравствуйте! Возник вопрос по удержанию из зарплаты сотрудника по исполнительному листу. Частный судебный исполнитель принес по месту работы Исполнительный лист, Постановление о возбуждении ИП, Постановление об обращении взыскания на зарплату должника в размере 50%. Наш сотрудник раньше работал индивидуальным предпринимателем и у него был долг перед одной организацией. Организация подала в суд. И теперь взыскание обратили на зарплату сотрудника. Вопрос возник у бухгалтера в том, что у сотрудника еще висит три кредита в банках, один из которых он погашает, а два других нет. Имеет ли право организация удерживать 50 % из зарплаты сотрудника, если у него есть еще долги?

         Цитата полностью   §Печать темы
    Звездочка
    Коллега
    Спасибки: +1111

      

    #2 Вт Мар 10, 2015 12:45:47   

    Olesya Sergeevna говорит:
    Вопрос возник у бухгалтера в том, что у сотрудника еще висит три кредита в банках, один из которых он погашает, а два других нет

    Каким образом он погашает? С его зарплаты удерживает и перечисляет организация на основании его заявления или решения суда? Или он получает причитающуюся ему сумму и самостоятельно идет в банк и платит?

    Если первый вариант- то удержания должны быть не более 50% совокупно по всем исполнительным листам( раскидываете пропорционально каждому долгу).

    Если второй вариант- то вас не должна интересовать дальнейшая судьба зарплаты вашего сотрудника после ее получения. Вы удерживаете положенные 50% и дальше пусть он хоть всю ее отдает в банк, хоть какую-то часть.

         Цитата полностью   §Печать темы
    Reader
    Guest

      

    #3 Вт Мар 10, 2015 16:29:37 Сообщить модератору   

    Звездочка говорит:
    Каким образом он погашает?

    погашал один кредит сам, а два других не хватало денег чтобы погашать, а еще у него был долг перед какой-то организацией.
    Звездочка говорит:
    С его зарплаты удерживает и перечисляет организация на основании его заявления или решения суда?

    02 марта 2015 год к нам в организацию (то есть по месту работы этого сотрудника), частный судебный исполнитель принес постановление на удержание из зарплаты.

         Цитата полностью   §Печать темы
    Звездочка
    Коллега
    Спасибки: +1111

      

    #4 Вт Мар 10, 2015 17:46:18 Сказали Спасибо❤   

    Olesya Sergeevna говорит:
    02 марта 2015 год к нам в организацию (то есть по месту работы этого сотрудника), частный судебный исполнитель принес постановление на удержание из зарплаты.

    То есть у вас на этого сотрудника имеется один исполнительный лист на 50% удержания? Значит и удерживайте 50% , остальное ему к выдаче и дальше он уже сам будет разбираться -кому и сколько выплачивать.

         Цитата полностью   §Печать темы
    Reader
    Guest

      

    #5 Вт Мар 10, 2015 18:00:24 Сообщить модератору   

    Звездочка говорит:
    То есть у вас на этого сотрудника имеется один исполнительный лист на 50% удержания?

    да

    Добавлено спустя 19 секунд:

    спасибо за помощь

         Цитата полностью   §Печать темы
    Reader
    Guest

      

    #6 Пт Мар 13, 2015 10:07:07 Сообщить модератору   

    Звездочка, а нужно издать приказ на предприятии об удержании у сотрудника по исполнительному листу?

         Цитата полностью   §Печать темы
    Звездочка
    Коллега
    Спасибки: +1111

      

    #7 Пт Мар 13, 2015 11:31:36   

    Olesya Sergeevna говорит:
    нужно издать приказ на предприятии об удержании у сотрудника по исполнительному листу?

    Считаю, что нет, так как эти процедуры не имеют отношения к вашей производственной деятельности. Сотрудника проинформируйте, что он теперь меньше будет получать, что бы для него это не было неожиданностью.

         Цитата полностью   §Печать темы
    Показать сообщения:   
    Начать новую тему   Ответить на тему    На главную Энциклопедия Баланса »
     
    Страница 1 из 1

    Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.
    2006-2026 Balans.kz. Hosting hoster.kz