Сроки представления:
до 16 февраля: 510.00, 400.00, 421.00
до 16 февраля: 910.00 декларация за 2 полугодие 2025г.
до 16 февраля: 300.00, 200.00, 870.00 декларации за 4 квартал 2025г.
до 16 февраля: 701.01, если сумма имущ.налога за 2026г свыше 300 МРП
до 20 февраля: 320.00/328.00 (импорт в январе)
до 20 февраля: 851.00 (договор с января), 870.00 (разрешит.док.за январь)
Сроки уплаты:
до 20 февраля:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в январе (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за январь)
до 25 февраля:
- КПН/ИПН и СН за 2 полугодие 2025г. (ф.910.00);
- АП по КПН за февраль (ф.101.01);
- НДС за 4 квартал 2025 года (ф.300.00);
- Плата за эмиссии в окружающую среду за 4 квартал 2025 года (ф.870.00)
- ИПН, ОПВ, ОППВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж (ф.200.00, ф.910.00)
- налог на имущество (ф.701.01)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за январь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в январе)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
Налоговый режим налогоплательщика проверить
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23,8%
Ставки в 2026 г.: КПН 20%, НДС 16%, ИПН 10%+15% > 8 500 МРП(36 762 500), ИПН для ИП на ОУР 10%+15% > 230 000 МРП(994 750 000), ИПН с дивидендов 5%+15% > 230 000 МРП(994 750 000), СН 6%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 3,5%, ЕП 24,8%
с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
с 1 января 2026: МРП 4 325, МЗП 85 000, базовый НВ для ИПН 30 МРП = 129 750
Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
Пределы для СНР в 2026 г.: самозанятые 300 МРП = 1 297 500, упрощенка 600 000 МРП = 2 595 000 000, предел для ведения БУ на упрощенке 135 000 МРП = 583 875 000.
Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
Предел для НДС в 2026 г.: 10 000 МРП = 43 250 000, упрощенка без НДС.
Пределы налоговой задолженности в 2026 г.: 20 МРП = 86 500 - арест счетов, кассы; 45 МРП = 194 625 -ограничение в распоряжении имуществом, взыскание с дебиторов; 27 000 МРП = 116 775 000 - ограничение на выезд из РК
Базовые ставки НБ РК: с 03.06.24: 14,5; с 15.07.24: 14,25; с 02.12.24: 15,25; с 11.03.25: 16,5; с 13.10.25: 18,0. Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Расчет компенсации: отработал с 01.11.08 по 30.01.09г., зарплата начислялась по схеме от обратного.
|
|
|
|
#1 Вт Фев 03, 2009 16:02:51
|
Сообщить модератору
|
|
Добрый день!
1.11.2008г был принят сотрудник и написал заявление об увольнении от 30.01.2009, подскажите пожалуйста, как расчитать компенсацию, если з/п расчитывалась от обратного?
И еще какими налоги надо расчитывать?
Есть ли какие ссылки?
Пример расчета, если есть поделитесь, пожалуйста!
Я чайник и еще сама много чего не понимаю, люди добрые помогите разобраться!
Всех за ранее благодарю!
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
|
|
|
#2 Вт Фев 03, 2009 16:16:44
|
Сообщить модератору
|
|
TVH
Есть Единые Правила расчета средней заработной платы, там все расписано по компенсации.
Если кратко, то начисленный оклад всего за период (не важно от обратного или от прямого) делится на фактически отработанные дни - это им получается СЗП.
Потом Вы СЗП умножаете на кол-во раб. дней, приходящихся на период положенного отпуска.
Дайте свои цифры, рассчитаем.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Вт Фев 03, 2009 16:35:03
|
Сообщить модератору
|
|
Пятидневка? Будем считать, что пятиднека, дни отработанны все.
Получается отработано 59 раб.дней. (ноябрь, дек. по 20 и янв.19)
СЗП = 60 000/59=1 016,95тг.
Положено 6 кал.дней отпуска (24/12*3)
Из 6 кал.дней с 2 февр. по 7 фев. 5 раб. дней.
Компенсация = 1 016,95*5=5 084,75.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#5 Вт Фев 03, 2009 16:44:56
|
Сообщить модератору
|
|
| *САМ* говорит: |
Пятидневка? Будем считать, что пятиднека, дни отработанны все.
Получается отработано 59 раб.дней. (ноябрь, дек. по 20 и янв.19)
СЗП = 60 000/59=1 016,95тг.
Положено 6 кал.дней отпуска (24/12*3)
Из 6 кал.дней с 2 февр. по 7 фев. 5 раб. дней.
Компенсация = 1 016,95*5=5 084,75. |
Да пятидневка.
Почему 60 000, разве не 600 000?
если 600 000, то получается так да?
1.СЗП=600 000/59=10 169
2.Компенсация = 10 169*5=50 845
Только одного не пойму, почему со 2 февр. по 7 февр. и вообще почему именно февраль? Подскажите!
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#6 Вт Фев 03, 2009 16:51:06
|
Сообщить модератору
|
|
А почему 600 000?
Вы же писали
| TVH говорит: |
|
За каждый месяц по 20000 |
20 000*3 мес.=60 000.
При расчете положенных дней отсчет начинают с 1 раб. дня после даты увольнения.
Сотрудник уволился у Вас 30.01.09., след. раб. день - это 2 февраля, вот от него и начинаем отсчитывать.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#8 Вт Фев 03, 2009 17:01:03
|
Сообщить модератору
|
|
| *САМ* говорит: |
А почему 600 000?
Вы же писали
| TVH говорит: |
|
За каждый месяц по 20000 |
20 000*3 мес.=60 000.
При расчете положенных дней отсчет начинают с 1 раб. дня после даты увольнения.
Сотрудник уволился у Вас 30.01.09., след. раб. день - это 2 февраля, вот от него и начинаем отсчитывать. |
Извините! Я в первой строчки написала 20000, а далее расписала по 200000 вот и получилась заминочка не большая!
А в целом схема та же, да?
Огромнейшее вам спасибо! Я все поняла, теперь буду делать сама!
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.
2006-2026 Balans.kz. Hosting hoster.kz
|
Правила
Вход
Личные письма
RSS
Продаются домена BALANS.KZ, TAX.KZ, VEBINAR.KZ по вопросам приобретения обратитесь пожалуйста на 
