Энциклопедия Баланса Энциклопедия Баланса
Бухгалтерия, налогообложение, стандарты, отчетность, налоговые программы, консультации
ПравилаПравила ЗарегистрироватьсяРегистрация ПрофильВход ПрофильМои данные Личные письмаЛичные письма RSS подписка на форумRSS Поиск по форумуПоиск по форуму Рекламодателям
Сроки представления:
до 15 марта: 510.00, 400.00, 421.00
до 20 марта: 320.00/328.00 (импорт в феврале.)
до 20 марта: 851.00 (договор с февраля), 870.00 (разрешит.док.за февраль)
до 01 апреля: 100.00,110.00,130.00,150.00,180.00 годовые формы по КПН за 2023г.
до 01 апреля: 700.00 годовая форма по земле, транспорту и имуществу за 2023г.
до 01 апреля: 220.00,230.00,240.00 годовые формы по ИПН за 2023г.
до 01 апреля: 920.00 по единому земельному налогу за 2023г.
до 01 апреля: 912.00 по фиксированному вычету (СНР) за 2023г.
до 01 апреля: 101.04 КПН с нерезидента по невыпл.доходам за 2023г.
до 01 апреля: 101.03, 101.04, КПН у источника выплаты, за 4 квартал 2023г.
Сроки уплаты:
до 20 марта:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в феврале (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за февраль)
до 26 марта:
- АП по КПН за март (ф.101.01);
- ИПН, ОПВ, СО, СН, ОППВ, ОСМС, ВОСМС и ОПВР (ф.200.00,910.00)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за февраль)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в феврале)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
  • Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
  • Формы налоговой отчетности 2022 год, 2023 год, все ФНО по годам
  • Ставки в 2023 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ЕП 20%
  • Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
  • с 1 января 2023: МРП 3 450, МЗП 70 000, стандартный НВ для ИПН 48 300
  • с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 51 688
  • Пределы для СНР в 2023 г.: патент 12 171 600, упрощенка 82 931 100, упрощенка с ТИС 241 665 600, фиксированный вычет 497 434 800, розничный налог 2 070 000 000. Предел для ЕСП 4 053 750
  • Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000. ЕСП отменен.
  • Пределы для НДС в 2023 г.: для всех 69 000 000, для упрощенки с ТИС 428 434 800
  • Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
  • Базовые ставки НБ РК: с 28.08.23. 16,50; с 09.10.23. 16,00, с 27.11.23. 15,75; с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75. Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК


  • Продается домен TAX.KZ, по вопросам приобретения обратитесь пожалуйста на поддержку

    Налоговая проверка при закрытии ТОО

    Аналитические статьи: "Учёт и налогообложение заработной платы в 2023 году" и в 2022 году"

    Вы можете задать свой вопрос в качестве гостя на Балансе. Вопрос будет опубликован после проверки @Я в гостях у Баланса: задать вопрос. Как найти свой вопрос?

    В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.

    Как повысить свой статус? Как завести тему и правильно ответить? Что такое вандализм? Google поиск по сайту:


    Посмотрите похожие темы
    как начисляются отпускные работнику, ...
    Расчет компенсации сотруднику, который был в отпуске без содержания 11 месяцев
    сотрудник был в отпуске без сохранени...
    Как начислить компенсацию за отпуск с...
    Рассчитать отпускные и компенсацию, работник не был в отпуске более двух лет?
    Начать новую тему  Ответить на тему      На главную Энциклопедия Баланса »
     
    Как рассчитать компенсацию сотруднику который 2 года был в отпуске без сохранения зп?     
    buka
    Резидент Баланса
    Спасибки: +4 Профиль
    Личное сообщение

      

    #1 Ср Июн 21, 2017 11:14:52   

    Сотрудник был принят на работу 21.02.2012 года. С 1 июля 2015 года , т.е. 2 года находится в отпуске без содержания и с 30 июня 2017 года хочет уволится по собственному желанию. Оклад менялся с 2012 года по 2015 год, последний оклад за отработанный месяц составляет 100 000 тенге. Остались отпускные дни за период с 21.02.2014 по 21.02.2015 в количестве 11 дней.
    Как рассчитать компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск, если сотрудник увольняется с 30 июня 2017года?

    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    esiphi
    Лучший спасатель 2013
    Спасибки: +5733 Профиль
    Личное сообщение

      

    #2 Ср Июн 21, 2017 11:24:29 Сказали Спасибо❤   

    buka говорит:
    Как рассчитать компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск, если сотрудник увольняется с 30 июня 2017года?

    Предлагаю, в данной ситуации, рассчитать ср.дневную зарплату за период продолжительностью 12 месяцев до 1 июля 2015 года.
    С ув.

    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    buka
    Резидент Баланса
    Спасибки: +4 Профиль
    Личное сообщение

      

    #3 Ср Июн 21, 2017 12:13:36   

    esiphi, большое спасибо за ответ.
    Еще один вопрос за сколько дней рассчитать компенсацию, за 11 дней + 8 дней (за период с февраля по июнь 2015 года)= 19 дней? За 2 года без сохранения не входят же? Я правильно думаю? Embarassed

    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    esiphi
    Лучший спасатель 2013
    Спасибки: +5733 Профиль
    Личное сообщение

      

    #4 Ср Июн 21, 2017 12:22:52 Сказали Спасибо❤   

    buka говорит:
    За 2 года без сохранения не входят же?

    Верно. ТК РК
    "Статья 91. Исчисление трудового стажа при предоставлении оплачиваемого ежегодного трудового отпуска.

    В трудовой стаж при предоставлении оплачиваемого ежегодного трудового отпуска включаются:
    1) фактически проработанное время;
    2) время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялись место работы (должность) и заработная плата полностью или частично;
    3) время, когда работник фактически не работал в связи с временной нетрудоспособностью, в том числе время нахождения в отпуске по беременности и родам;
    4) время, когда работник фактически не работал перед восстановлением на работе".
    С ув.

    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    buka
    Резидент Баланса
    Спасибки: +4 Профиль
    Личное сообщение

      

    #5 Ср Июн 21, 2017 12:28:43   

    esiphi,

    Еще раз благодарю, особенно за оперативность! Спасибки отправила Rose

    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    Ведмедев
    Команда Баланса
    Спасибки: +1202 Профиль
    Личное сообщение

      

    #6 Ср Июн 21, 2017 12:49:30   

    buka, обратите внимание вот на это
    Приказ №908 от 30.11.2015 "Об утверждении Единых правил исчисления средней заработной платы" говорит:
    12. Если работник при поступлении на работу не имеет начисленной суммы заработной платы, либо не имел заработной платы в течение 24 месяцев, предшествующих событию, то в случае наступления события средний дневной (часовой) заработок рассчитывается исходя из дневной (часовой) тарифной ставки (должностного оклада) работника.
    Дневная (часовая) ставка работника определяется путем деления тарифной ставки (должностного оклада) на количество рабочих дней (часов) в текущем месяце, при пятидневной или шестидневной рабочей неделе, согласно балансу рабочего времени на соответствующий календарный год.


    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    buka
    Резидент Баланса
    Спасибки: +4 Профиль
    Личное сообщение

      

    #7 Ср Июн 21, 2017 13:02:14   

    Ведмедев,
    т.е. если последний оклад 100000 тенге, в случае увольнения с 01.07.2017г. расчет будет таким:
    100 000 /20 (раб.дни в июле) = 5000. Верно?

    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    Ведмедев
    Команда Баланса
    Спасибки: +1202 Профиль
    Личное сообщение

      

    #8 Ср Июн 21, 2017 13:18:24 Сказали Спасибо❤   

    buka говорит:
    расчет будет таким:

    100 000 /20 (раб.дни в июле) = 5000. Верно?

    да

    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    buka
    Резидент Баланса
    Спасибки: +4 Профиль
    Личное сообщение

      

    #9 Ср Июн 21, 2017 13:19:23   

    Спасибо! Rose

    За помощь кликните ′Спасибо′ →
         Цитата полностью   §Печать темы         ⚑Позвать специалиста
    Показать сообщения:   
    Начать новую тему   Ответить на тему    На главную Энциклопедия Баланса »
     
    Страница 1 из 1
    Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2024 Hosting hoster.kz