» | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | тринадцатая зарплата |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #1  Чт Июн 22, 2006 09:09:39 |
Заголовок сообщения: | тринадцатая зарплата |
всем привет! что за понятие тринадцатая зарплата и как она рассчитывается? существует ли сейчас*? |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #2  Чт Июн 22, 2006 09:34:17 |
Заголовок сообщения: | |
Закон Республики Казахстан от 10 декабря 1999 года № 493-I О труде в Республике Казахстан Статья 70. Заработная плата 1. Работодатель обязан оплачивать труд работника в соответствии с настоящим Законом, индивидуальным трудовым, коллективным договорами. 2. Труд работников оплачивается повременно, сдельно или по иным системам оплаты труда. Оплата может производиться за индивидуальные и (или) коллективные результаты труда. 3. Заработная плата работника определяется в зависимости от количества и качества, сложности выполняемой работы. Для усиления материальной заинтересованности работников в повышении эффективности производства и качества работы могут вводиться системы премирования, вознаграждения по итогам работы за год и другие формы материального поощрения. 4. Системы оплаты труда в организациях определяются коллективными договорами или актами работодателя. |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #3  Чт Июн 22, 2006 09:58:34 |
Заголовок сообщения: | |
нет это понятно. раньше существовал расчет 13 зп. каков он? там какоето отраб время накапливалось и получался месяц. и его оплачивали в конце года. |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #4  Чт Июн 22, 2006 10:07:35 |
Заголовок сообщения: | |
хитрый вы какой, дяденька - переносить неоплаченные часы с июня на декабрь...а время то ведь деньги... Статья 76. Сроки выплаты заработной платы 1. Заработная плата выплачивается в денежной форме и не позже первой декады следующего месяца. Даты выплаты заработной платы предусматриваются индивидуальным трудовым, коллективным договорами. 2. При совпадении дня выплаты заработной платы с выходными или праздничными днями выплата производится накануне их. 3. При задержке по вине работодателя выплаты заработной платы, а при расторжении индивидуального трудового договора с работником - других причитающихся ему выплат, по сравнению с установленными сроками, работодатель выплачивает работнику задолженность и пеню. Размер пени устанавливается по ставке рефинансирования Национального Банка Республики Казахстан на день исполнения обязательств по выплате заработной платы и начисляется за каждый просроченный календарный день, начиная со следующего дня, когда выплаты должны были быть произведены и заканчиваются днем выплаты. 4. При расторжении индивидуального трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику, производится не позднее последнего дня работы. |
Автор: | Gale |
Добавлено: | #5  Чт Июн 22, 2006 10:25:12 |
Заголовок сообщения: | |
Насколько я понимаю "13-ой зарплатой" назвалась премия, выплачиваемая по итогам года... |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #6  Чт Июн 22, 2006 11:14:43 |
Заголовок сообщения: | |
Апрель, в ТЗП №9 (май) есть материал про 13-ю зарплату с расчетами. |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #7  Чт Июн 22, 2006 12:10:24 |
Заголовок сообщения: | |
! а мы и не получили еще. совсем забыл. спасибо посмотрим сейчас. просто еще занимаюсь бюджетированием. в общем интересно работать. |
Автор: | Talik |
Добавлено: | #8  Чт Июн 22, 2006 13:02:29 |
Заголовок сообщения: | |
"Насколько мне никто не изменяет" (с) Gale, 13-ая зарплата выдается по итогам года (если есть прибыль) в размере оклада... Поэтому и называется тринадцатая зарплата. |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #9  Чт Июн 22, 2006 16:31:24 |
Заголовок сообщения: | |
гм...народные акционерные обчества исчезли, как класс... |
Автор: | Talik | ||
Добавлено: | #10  Чт Июн 22, 2006 18:18:08 | ||
Заголовок сообщения: | |||
Не соглашусь с вами... Дивиденды - это выплата части прибыли учредителям... А мы сейчас говорим о работниках... И 13-я зарплата с дивидендами не связана, а если и связана, то косвенно ( и для дивидендов и для 13 ЗП необходимо наличие прибыли). И в настоящее время на некоторых предприятиях выплачивают 13 ЗП, своего рода стимул.... |
Автор: | Технический |
Добавлено: | #11  Чт Июн 22, 2006 18:25:56 |
Заголовок сообщения: | |
За бугром 13 зп, зовется бонусом |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #12  Чт Июн 22, 2006 18:36:06 |
Заголовок сообщения: | |
я бы не так сказал, а так - "за бугром один из видов бонуса - 13-я ЗП"... |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #13  Пт Июн 23, 2006 18:14:15 |
Заголовок сообщения: | |
Куда я попал.... Товарищи!... 13 зарплата - это понятие родом из системы советского сельского хозяйства... Она была в совхозах.... Хотя история ее начинается с первых колхозов.... Ведь что такое КолХоз - коллективное хоз-во... Пральна?... Так вот получается, что каждый колхозник имеет право на часть прибыли этого хоз-ва... Так? А сельское хозяйство - такая отрасль где прибыль невозможно считать каждый месяц... Там прибыль окончательно можно вывести только по итогам года.... Вот там и сложилась практика доплачивать работникам по итогам года... Для них она была фактически дивидендами или бонусами... Позднее с появлением совхозов эта практика сохранилась... И даже некоторые промышленные предприятия внедряли у себя эту возможность получить деньги к новому году.... Для последних это скорее завуалированная премия.... |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #14  Пт Июн 23, 2006 18:31:14 |
Заголовок сообщения: | |
я, к примеру, ничего этого не знал...не горячитесь так, уважаемый г-н 11СС... |
Автор: | Нерезидент Баланса | ||
Добавлено: | #15  Пт Июн 23, 2006 18:59:31 | ||
Заголовок сообщения: | |||
Это видимо потому, что у меня красный диплом по бухучету, а у вас по другой специальности... Кстати по какой? |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #16  Пт Июн 23, 2006 19:07:31 |
Заголовок сообщения: | |
"Промышленное и гражданское стр-во" |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #17  Пн Июн 26, 2006 09:29:51 |
Заголовок сообщения: | |
Ого... На стройках Астаны вишь ли грамотных инженеров не хватает... А инженеры с красным дипломом занимаются чем-то другим. |
Автор: | Нерезидент Баланса |
Добавлено: | #18  Пн Июн 26, 2006 11:05:15 |
Заголовок сообщения: | |
анжинер прежде всего анжинер, а уж потом - строитель и т.д...привычка грамотно все прорабатывать, начертить, просчитать - также незаменима в деле разработки программ... |